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家有一老，如有一寶。1月2日，2019年上班的第一天，推動(dòng)上藥控股在各個(gè)時(shí)期不斷向前發(fā)展的奠基人和老領(lǐng)導(dǎo)們齊聚楓林，一年一度的“上藥控股離退休老領(lǐng)導(dǎo)新年茶話會(huì)”圓滿召開。上藥控股全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席了此次茶話會(huì)，同近20位老領(lǐng)導(dǎo)們喜迎2019年的到來，并就公司新一輪的發(fā)展規(guī)劃和戰(zhàn)略目標(biāo)聽取老領(lǐng)導(dǎo)們的意見、建議。
上藥控股總經(jīng)理李永忠對(duì)各位老領(lǐng)導(dǎo)的到來表示了熱烈歡迎和最誠摯的新年祝福，公司的快速發(fā)展離不開各位老前輩打下的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，感謝一代又一代上藥控股人的不懈努力，共同造就了今天上藥控股的良好發(fā)展局面。李永忠代表上藥控股領(lǐng)導(dǎo)班子向老領(lǐng)導(dǎo)們作了“盤點(diǎn)2018、謀劃2019”的公司經(jīng)營工作情況匯報(bào)。2018年是波折動(dòng)蕩的一年，公司經(jīng)受了包括“二票制、GPO、帶量采購”等重磅醫(yī)改政策出臺(tái)后的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。在上藥控股全體員工的共同努力下，公司全年收入力破千億，成功登高，使得2018成為了上藥控股具有劃時(shí)代意義里程碑的一年。2019，醫(yī)藥行業(yè)將面臨更嚴(yán)峻的考驗(yàn)，但也是孕育創(chuàng)新轉(zhuǎn)型和整合協(xié)同之年。上藥控股將緊緊圍繞“從傳統(tǒng)藥品分銷企業(yè)向?yàn)樯舷掠慰蛻籼峁┮惑w化整合服務(wù)的現(xiàn)代健康服務(wù)企業(yè)”這一轉(zhuǎn)變與定位，把上藥商業(yè)板塊的發(fā)展提高到新的發(fā)展層次，建立持續(xù)增長的新優(yōu)勢。
現(xiàn)場的老領(lǐng)導(dǎo)們動(dòng)情地表示，很高興每年都能有這樣一次機(jī)會(huì)了解到公司最新的發(fā)展情況，作為見證公司一路走來的親歷者和奮斗者，對(duì)公司如今的千億成就感到很欣慰、很開心。結(jié)合自身多年在醫(yī)藥行業(yè)所積累的經(jīng)驗(yàn)，老領(lǐng)導(dǎo)們也為公司的發(fā)展提出了很多寶貴的建議。未來的行業(yè)政策影響較大，市場形勢依然嚴(yán)峻，競爭也很激烈，希望“自力更生，艱苦奮斗”的本色不能丟；作為目前領(lǐng)先的藥品進(jìn)口平臺(tái)，希望能把這一優(yōu)勢進(jìn)步發(fā)揮和擴(kuò)大；公司領(lǐng)導(dǎo)班子的穩(wěn)定為政策的持續(xù)推進(jìn)提供了保障，也希望能帶動(dòng)公司各級(jí)干部不斷堅(jiān)持學(xué)習(xí)進(jìn)步，引領(lǐng)上藥控股創(chuàng)造新的輝煌。
隨后，公司總經(jīng)理李永忠和黨委書記柳亞玲代表公司向老領(lǐng)導(dǎo)們送上了新年的祝福與上藥控股《服務(wù)為榮，爭創(chuàng)先鋒》企業(yè)文化案例集，祝福老領(lǐng)導(dǎo)們身體健康、萬事如意，同時(shí)也懇請(qǐng)各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志們一如既往地關(guān)注和支持公司發(fā)展。
不忘初心，砥礪前行。在各位老領(lǐng)導(dǎo)與老同志的殷殷期盼和勉勵(lì)下，公司領(lǐng)導(dǎo)班子集體將帶領(lǐng)全體員工傳承好公司的優(yōu)良傳統(tǒng)，在“服務(wù)為榮”企業(yè)文化的引領(lǐng)下，勇于擔(dān)當(dāng)、積極開拓，為公司美好的明天而加油、努力、奮斗！
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